4月18日中午，懷遠(yuǎn)縣司法局經(jīng)開(kāi)區(qū)司法所接到來(lái)自經(jīng)開(kāi)區(qū)管委會(huì)轉(zhuǎn)來(lái)的一起市長(zhǎng)熱線信訪案件。經(jīng)開(kāi)區(qū)司法所所長(zhǎng)徐燕了解該情況后，立即安排調(diào)解員吳建國(guó)、劉娜對(duì)接求助人陳某，詳細(xì)了解具體情況，積極化解糾紛。

經(jīng)了解，陳某在經(jīng)開(kāi)區(qū)某公司務(wù)工時(shí)，因務(wù)工合同條款不完善，導(dǎo)致公司不能按時(shí)發(fā)放工資，使得其未能按時(shí)領(lǐng)到工資，雙方因此發(fā)生糾紛。在摸清情況后，司法所工作人員和調(diào)解員與某公司領(lǐng)導(dǎo)取得聯(lián)系，熟練運(yùn)用勞動(dòng)法律法規(guī)，指出合同存在的漏洞，指出這種情況不應(yīng)讓求助人陳某擔(dān)責(zé)。

針對(duì)求助人陳某關(guān)于離職并結(jié)清工資的要求，調(diào)解員吳建國(guó)及時(shí)與雙方當(dāng)事人進(jìn)行耐心細(xì)致地溝通，通過(guò)思想疏導(dǎo)、利弊分析等方式，架好雙方平等協(xié)商的橋梁，最終公司方承諾當(dāng)場(chǎng)結(jié)清陳某三月份的工資，四月份的工資將于五月十日結(jié)清，雙方均表示滿意。至此，該案件真正實(shí)現(xiàn)“案結(jié)事了”。

(陳嘉君)